Fornecer os melhores produtos naturais certificados e serviços com base científica, enquanto gerimos a nossa hipocrisia com conhecimento e forte sentido de responsabilidade social e ambiental.
VISÃO
Ser uma empresa de referência na Economia Azul e um exemplo de inovação e sustentabilidade.
VALORES ÉTICOS
De acordo com as leis nacionais, todos os colaboradores da seaExpert recebem pelo menos o salário mínimo nacional em vigor e compensações pelas eventuais horas extraordinárias.
A seaExpert recorre a práticas de recrutamento responsáveis e aceites pelos padrões do tecido empresarial e da indústria ocidental.
É adoptado um plano de higiene e segurança no trabalho, auditado por uma entidade externa, cujo objectivo é prevenir a ocorrência de doenças e/ou lesões relacionadas com a actividade laboral. Além disso, o mesmo plano assegura o acesso a condições de trabalho dignas e favoráveis à promoção da produtividade e manutenção de um ambiente de trabalho saudável.
De acordo com o Código de Trabalho nacional em vigor, é expressamente proibido o uso de mão-de-obra forçada ou infantil, o qual é também repudiado segundo o código de conduta da seaExpert.
É adoptado um ambiente de trabalho inclusivo, onde todos os colaboradores são valorizados e respeitados pelas suas diferenças, permitindo assim que atinjam o seu potencial máximo sem restrições. Todas as formas de discriminação com base no género, sexo, crença, cor de pele, origem, estatuto social, limitação física ou mental e outras características não serão toleradas sob qualquer pretexto no seio da seaExpert.
Não são aceites quaisquer recebimentos ou entregas de presentes, subornos ou ofertas de carácter ilegal entre colaboradores da seaExpert e desta com colaboradores de qualquer outra entidade pública ou privada sob qualquer pretexto.
Sob as regras da lei da concorrência nacional e das regras da concorrência leal da UE, a seaExpert nunca possuirá acções de qualquer tipo em monopólios de carácter privado e com restrições específicas, como o caso de cartéis.
A seaExpert aceita com total e absoluta clareza a submissão de queixas ou reclamações de qualquer tipo por parte dos seus colaboradores. Estas podem ser feitas de forma completamente anónima por e-mail com recurso à ferramenta 10-Minute Mail, que inibe a existência de rastreadores e oferece criptografia ponta a ponta dos seus e-mails.